È indetta procedura di mobilità volontaria esterna ai sensi dell’art. 30 del D.Lgs. n. 165/2001 e successive modifiche ed integrazioni per la copertura a tempo pieno e indeterminato di n. 2 posti di cui n. 1 posto di Assistente sociale di categoria D1 e n. 1 posto di Funzionario specialista tecnico categoria D1 così distinti:
profilo A N. 1 POSTI DI ASSISTENTE SOCIALE FAMIGLIA PROFESSIONALE SOCIALE CATEGORIA D
Profilo B N. 1 POSTO DI FUNZIONARIO SPECIALISTA TECNICO FAMIGLIA PROFESSIONALE TECNICA CATEGORIA D
- È garantita la pari opportunità tra uomini e donne per l’accesso al lavoro e il trattamento sul lavoro così come previsto dal D.Lgs. n. 198/2006 s.m.i. e dagli artt. 35 e 57 del D.Lgs. n. 165/2001 s.m.i..
ARTICOLO 1 – PROFILI PROFESSIONALI E REQUISITI DI PARTECIPAZIONE- Alla procedura di mobilità possono partecipare i candidati dell’uno o dell’altro sesso che, alla data di
scadenza del presente Avviso, siano in possesso dei seguenti requisiti
a) essere in servizio con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato presso una pubblica amministrazione tra quelle indicate nell’art. 1, comma 2, del D.Lgs. n. 165/2001 s.m.i.;
b) essere inquadrato nella categoria richiesta del CCNL Funzioni Locali con il profilo professionale corrispondente al posto da ricoprire, ovvero in caso di provenienza da altri comparti del pubblico impiego con inquadramento e profilo professionale corrispondenti al posto da ricoprire ex DPCM 26.06.2015 pubblicato sulla G.U. n.216 del 17.09.2015;
c) aver superato positivamente il periodo di prova come prescritto dal CCNL di appartenenza;
d) essere in possesso dei seguenti requisiti culturali di accesso al profilo professionale da ricoprire:
Qualora il titolo sia stato conseguito all’estero dovranno essere indicati gli estremi del provvedimento attestante l’equipollenza al corrispondente titolo di studio italiano;
e) di non aver riportato condanne penali;
f) di non aver riportato sanzioni disciplinari nel biennio precedente l’indizione della procedura di mobilità e di non avere procedimenti disciplinari in corso con sanzione prevista superiore al rimprovero verbale;
g) assenza di controversie di lavoro pendenti connesse alla categoria posseduta, al profilo professionale di inquadramento o alla mansione ricoperta;
h) maturazione dei requisiti ordinamentali per il pensionamento d’ufficio ai sensi della normativa pensionistica vigente dopo almeno 5 anni dalla data di scadenza dell’Avviso;
i) nulla osta al trasferimento rilasciato dall’amministrazione di appartenenza nel corrente anno (ove richiesto dall’art. 30 del d.lgs. n. 165/2001 s.m.i. nel testo vigente alla data di pubblicazione dell’Avviso di mobilità nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana IV Serie speciale, Concorsi ed esami).
- Tutti i requisiti sopra richiesti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di ammissione alla procedura di mobilità e mantenuti fino al momento del trasferimento presso la Città Metropolitana di Bari.
- Per carenza dei requisiti prescritti, l’Amministrazione può disporre, in ogni momento, l’esclusione dalla procedura di mobilità con motivato provvedimento.
ARTICOLO 2 – DOMANDA DI PARTECIPAZIONE - Per concorrere alla procedura di mobilità gli interessati devono presentare alla Città Metropolitana di Bari apposita domanda redatta in carta libera utilizzando esclusivamente lo schema allegato al presente Avviso.
- La domanda di partecipazione alla procedura di mobilità, sottoscritta per esteso e in forma autografa dal candidato, a pena di esclusione, deve essere presentata entro 30 giorni decorrenti dal giorno successivo a quello di pubblicazione dell’estratto dell’Avviso sulla Gazzetta Ufficiale – 4^ Serie Speciale Concorsi
ed Esami – non oltre il termine perentorio del ………………….…., esclusivamente a mezzo posta elettronica certificata (PEC) all’indirizzo concorsi.cittametropolitana.bari@pec.rupar.puglia.it dalla casella di posta elettronica certificata intestata al candidato, con le modalità previste dall’art. 65 del d.lgs. n. 82/2005 s.m.i., avendo cura di specificare nell’oggetto della pec il cognome e il nome del candidato e il profilo professionale del posto per il quale il candidato intende concorrere con relativa categoria d’inquadramento. - Nel caso in cui il termine ultimo coincida con un giorno festivo o giorno non lavorativo (sabato), lo stesso s’intende prorogato al primo giorno feriale immediatamente successivo.
- L’Amministrazione non assume responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatte indicazioni del recapito da parte del concorrente oppure da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell’indirizzo indicato nella domanda né per eventuali disguidi postali o comunque imputabili
a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore. - E’ escluso qualsiasi altro mezzo di presentazione della domanda diverso da quello indicato al comma 2 del presente articolo.
- La firma in calce alla domanda non necessita di autenticazione ai sensi del D.P.R. 28.12.2000, n. 445 s.m.i..
- Nella domanda di partecipazione alla procedura di mobilità debitamente datata, sottoscritta dal candidato e redatta in carta libera con caratteri chiari e leggibili, gli aspiranti devono dichiarare, sotto la propria responsabilità ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. 445/2000 s.m.i.:
a) cognome, nome, data, luogo di nascita, residenza e codice fiscale ed eventuale domicilio;
b) la pubblica amministrazione presso la quale prestano servizio a tempo pieno e indeterminato;
) di essere inquadrati con il profilo professionale e la categoria richiesta dal presente Avviso del CCNL Funzioni Locali per la copertura del posto per il quale intendono concorrere (nella domanda i candidati – dichiareranno quale) e di svolgere le mansioni proprie del profilo posseduto ovvero, in caso di provenienza da altri comparti del pubblico impiego, di possedere in base al CCNL di appartenenza, inquadramento e profilo professionale corrispondenti al posto da ricoprire ex lege;
d) il positivo superamento del periodo di prova previsto dal CCNL di appartenenza;
e) il possesso del titolo di studio richiesto per la partecipazione alla presente procedura di mobilità con l’esatta denominazione, l’indicazione della data di conseguimento, della votazione ottenuta, della facoltà universitaria presso cui è stato conseguito e la relativa sede;
f) (solo per il profilo di Assistente sociale ) Iscrizione all’albo degli Assistenti sociali;
g) il possesso dei requisiti professionali, ove richiesti, per l’accesso al profilo da coprire;
h) di non aver riportato condanne penali;
i) di non aver riportato sanzioni disciplinari nel biennio precedente l’indizione della procedura di mobilità e di non avere procedimenti disciplinari in corso con sanzione prevista superiore al rimprovero verbale;
j) assenza di controversie di lavoro pendenti connesse alla categoria posseduta, al profilo professionale di inquadramento o alla mansione ricoperta;
k) situazione familiare e sociale (benefici L. n.104/92; ricongiungimento al coniuge; figli minorenni;
ecc… );
l)di maturare i requisiti ordinamentali per il pensionamento d’ufficio ai sensi della normativa pensionistica vigente dopo almeno 5 anni dalla data di scadenza dell’Avviso;
m) di autorizzare la pubblicazione del proprio nominativo sul sito internet della Città Metropolitana di Bari per tutte le comunicazioni inerenti il presente Avviso di mobilità volontaria.
Le istanze di mobilità già pervenute o che dovessero pervenire prima della pubblicazione dell’Avviso non concorreranno alla procedura di mobilità. Pertanto coloro che avessero già presentato domanda di trasferimento anteriormente alla data di pubblicazione dell’Avviso di mobilità dovranno ripresentare la domanda nel predetto termine perentorio.
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